Luego de un largo periodo de inactividad en el sector de la construcción, San Juan se prepara para una esperada reactivación con el reinicio de las obras en la Ruta 40. Este proyecto, que ha sido considerado clave tanto por sus implicaciones en la infraestructura vial como por su impacto en el empleo, representa un rayo de esperanza para cientos de trabajadores que han estado enfrentando meses de incertidumbre. Alberto Tovares, secretario adjunto de la Unión Obrera de la Construcción (UOCRA), brindó detalles sobre las expectativas y el proceso de contratación que ya está en marcha.
«Esperar tanto tiempo, 8 meses, ha sido muy duro por la situación que está viviendo la provincia, el sector y, por ende, el país,» explicó Tovares, subrayando la gravedad del contexto económico actual. «Pero el inicio de la Ruta 40 es un puntapié inicial, y ojalá que vengan más obras,» añadió, manifestando su esperanza en que este proyecto sea el primero de una serie de iniciativas que revitalicen el sector.
El proyecto de la Ruta 40, cuya ejecución se extenderá por 30 meses, no solo representa una mejora significativa en la infraestructura vial de la región, sino también una oportunidad crucial para recuperar empleos en un sector que ha sido duramente golpeado por la crisis. Según Tovares, «la construcción en sí toma de todo,» lo que implica que se requerirá una amplia variedad de perfiles laborales, desde maquinistas y topógrafos hasta especialistas en obras civiles.
En cuanto al proceso de selección, Tovares fue claro al señalar que la prioridad será para la mano de obra local. «Hoy, en la situación que estamos viviendo, necesitamos que toda la mano de obra sea de San Juan,» afirmó categóricamente. Esta decisión se tomó en conjunto con las empresas contratistas y el gobierno provincial, quienes acordaron que la totalidad del personal sea sanjuanino, descartando la posibilidad de traer trabajadores de otras provincias. «Nosotros lo hemos comentado, lo que estamos abocados y preocupados es saber que no tenemos margen como para que traigan gente de afuera,» explicó.
El proceso de postulación ya está en marcha, y la respuesta ha sido abrumadora. «Ayer abrimos el MEI (Módulo de Entrega de Información) a las 8:30 de la mañana, y para las 13 horas ya habíamos recibido 4.800 currículums,» comentó Tovares, reflejando la gran necesidad de empleo en la provincia. Sin embargo, advirtió que no todos los postulantes podrán ser seleccionados de inmediato, ya que «se irá verificando y seleccionando los puestos que se necesiten para el proyecto.»
Tovares también detalló cómo se llevará a cabo el proceso de contratación. «La gente del consorcio se va a hacer cargo de la selección,» explicó. Los currículums serán evaluados por el equipo logístico del consorcio, y aquellos que cumplan con los requisitos serán llamados para una entrevista. «Si dan con el perfil, los mandan a la revisación médica, y a medida que estén listos, los van a ir reincorporando al proyecto,» precisó.
Además del proyecto de la Ruta 40, Tovares adelantó que hay otras iniciativas en marcha que también generarán empleo en la provincia. «Tuvimos un llamado de la empresa Milicic, que está terminando la fase 7 en Veladero,» explicó. Esta empresa planea reincorporar a 200 trabajadores que fueron parte del proyecto, quienes están en proceso de revisación médica y se espera que retomen sus actividades en septiembre. «Estamos hablando de un total de más o menos 320 trabajadores, sumando los 120 de la Ruta 40 y los 200 de Veladero, que prácticamente sería un hecho consumado,» destacó Tovares.
En cuanto a otros proyectos en vista, Tovares fue cauteloso, pero optimista. «Hay otros proyectos en vista que queremos seguir siendo respetuosos y ojalá que se vayan dando y se vaya recuperando los puestos que hemos perdido estos últimos tiempos,» comentó, refiriéndose a la posibilidad de nuevas obras en la provincia.
El dirigente también hizo un llamado a la prudencia, subrayando la importancia de no crear expectativas exageradas. «Crear falsas expectativas no es bueno, pero sin duda, estas obras levantan la autoestima y la esperanza de volver a conseguir un trabajo genuino,» reflexionó.
La situación laboral en San Juan es crítica, con un alto índice de desocupación en el sector de la construcción. «El trabajador está pasando por un momento crítico, y estamos colaborando con el gobierno local para encontrar soluciones,» comentó Tovares. Este contexto explica la masiva respuesta a la convocatoria de la Ruta 40, que no solo atrajo a trabajadores del sector, sino también a personas de otros rubros desesperadas por conseguir empleo. «Va a ser muchísima gente que no tiene nada que ver con nosotros por la necesidad laboral que hay,» señaló, reconociendo la gravedad de la crisis.
Finalmente, Tovares enfatizó la importancia de estas iniciativas no solo para mejorar la situación laboral, sino también para impulsar el desarrollo de infraestructura clave en la región, con un impacto positivo en la conectividad y la economía local. «Ojalá que estas obras sean solo el comienzo de una serie de proyectos que permitan a la provincia superar el difícil contexto actual,» concluyó, dejando abierta la posibilidad de que San Juan pueda ver un resurgir en su sector de la construcción en los próximos meses.
(Fuente: Diario Movil)
